MELAKA 1 Feb. – Setiap penjawat awam di negeri ini khususnya yang terlibat dalam bidang penyelidikan dan pembangunan (R&D) perlu berfikiran kreatif dan inovatif sekali gus menyumbang kepada pembangunan negara.
Ketua Menteri, Datuk Seri Mohd. Ali Rustam, berkata, ia juga selaras saranan Perdana Menteri, Datuk Seri Najib Tun Razak yang menekankan 2010 sebagai Tahun Kreativiti dan Inovasi yang disokong bersama nilai-nilai mulia.
“Pegawai atau kakitangan berkenaan perlu guna kreativiti mereka sendiri untuk mencari kerja di mana saja jabatan mereka diletakkan. Mereka perlu berfikiran di luar kotak, macam Jabatan R&D, kalau mereka lama tak buat kerja takut nanti jadi rest and die (rehat dan mati),” katanya.
Mohd. Ali berkata demikian ketika berucap pada majlis perhimpunan bulanan kerajaan negeri di Seri Negeri di sini hari ini.Menurut beliau, tiada gunanya seseorang kakitangan kerajaan lantang bersuara tetapi masih melakukan sesuatu yang biasa di dalam pasaran negara.
“Setiap daripada kita harus kreatif dan berinovasi, dapat mencari idea, strategi serta pendekatan baru ke arah menembusi pasaran baru atau blue ocean strategy. Janganlah kita setakat bersaing sesama sendiri di pasaran tempatan sebaliknya lakukan sesuatu kemajuan yang memberi impak kepada dunia,” katanya.
Dalam perkembangan lain, Mohd. Ali berkata, kerajaan negeri telah menggabungkan Institut Pengurusan Melaka (IMM) dan Institut Integriti Melaka (IIM) sebelum ini di bawah satu institut dikenali Institut Pengurusan dan Integriti Melaka (Inspim).
IMM dan IIM sebelum ini mempunyai fungsi hampir sama iaitu mengendalikan latihan dan pengendalian seminar, kursus serta bengkel yang dapat meningkat dan mengukuhkan integriti penjawat awam di negeri ini.
“Kita gabungkan kedua-dua institut ini sebagai satu pusat latihan rasmi anggota-anggota kerajaan negeri mahupun Persekutuan. Di sini, mereka perlu sentiasa memahami peraturan pentadbiran, kewangan, prosedur kerja, kumpulan meningkat mutu kerja dan sebagainya serta fahami dasar baru yang diperkenalkan Perdana Menteri,” katanya.
Utusan Online
Tuesday, February 2, 2010
Cuepacs tuntut semak semula gaji, naikkan pencen pesara
KUALA LUMPUR: Cuepacs akan mengemukakan dua tuntutan daripada kerajaan pada tahun ini, iaitu menyemak kembali gaji kakitangan awam yang sudah mencecah gred maksimum dan menaikkan pencen kira-kira 450,000 pesara kerajaan yang berkhidmat kurang 25 tahun.
Presidennya, Omar Osman, berkata hampir separuh daripada kira-kira 1.2 juta kakitangan awam, membabitkan pegawai kumpulan profesional, pengurusan dan kakitangan sokongan di negara ini sudah mencecah gred maksimum.
“Kira-kira 450,000 pesara kerajaan yang berkhidmat kurang 25 tahun juga menerima pencen serendah RM300 sebulan.
Ini tidak mencukupi jika mengambil kira kos sara hidup semasa, terutama di bandar.
Kadar pencen mereka perlu dinaikkan sekurang-kurangnya kepada RM500. “Walaupun krisis ekonomi negara belum pulih sepenuhnya, permohonan ini wajar untuk menambah kuasa membeli, selain meningkatkan kebajikan kakitangan awam,” katanya ketika dihubungi, semalam.
Beliau berkata, kadar yang dituntut itu munasabah kerana jumlah minimum pencen pesara yang berkhidmat lebih 25 tahun ketika ini ialah RM720.
Sementara itu, Omar berkata, hampir semua 1.2 juta kakitangan kerajaan memilih menyertai skim pencen berbanding skim caruman Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP).
Katanya, ramai kakitangan kerajaan tidak memilih skim KWSP kerana tidak menikmati kemudahan seperti kad persaraan, perubatan percuma di hospital kerajaan dan faedah persaraan (gratuiti) seperti kakitangan awam yang memilih skim pencen.
“Jika sebelum ini, ada seramai 70,000 kakitangan kerajaan memilih skim KWSP, tetapi menyedari kebaikan dan kelebihan yang dinikmati menerusi skim pencen, ramai yang sudah menukarnya kepada pencen,” katanya.
Bercakap kepada Bernama, Omar berkata, Cuepacs akan menemui Ketua Pengarah Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA), Tan Sri Ismail Adam, bulan ini untuk meminta dipertimbangkan pelaksanaan peraturan baru persaraan pilihan penjawat awam.
Beliau berkata, Cuepacs terkejut apabila ditanya anggotanya mengenai perkara itu kerana JPA tidak pernah mengajak pihak itu berbincang mengenainya.
“Sukar bagi kami untuk menjelaskan perkara ini kerana kami (Cuepacs) tidak tahu mengenainya... ada yang menyangka kami yang membawa (cadangan perkara itu) kepada kerajaan," katanya.
Beliau mengulas pekeliling JPA pada 25 Januari lalu mengenai persaraan pilihan anggota yang akan diluluskan dengan syarat jika mereka bersetuju dibayar 20 peratus daripada ganjaran atau RM10,000 terlebih dulu, mengikut mana yang lebih ketika bersara pilihan mulai Februari 2010 atau selepasnya.
Berita Harian Online
Presidennya, Omar Osman, berkata hampir separuh daripada kira-kira 1.2 juta kakitangan awam, membabitkan pegawai kumpulan profesional, pengurusan dan kakitangan sokongan di negara ini sudah mencecah gred maksimum.
“Kira-kira 450,000 pesara kerajaan yang berkhidmat kurang 25 tahun juga menerima pencen serendah RM300 sebulan.
Ini tidak mencukupi jika mengambil kira kos sara hidup semasa, terutama di bandar.
Kadar pencen mereka perlu dinaikkan sekurang-kurangnya kepada RM500. “Walaupun krisis ekonomi negara belum pulih sepenuhnya, permohonan ini wajar untuk menambah kuasa membeli, selain meningkatkan kebajikan kakitangan awam,” katanya ketika dihubungi, semalam.
Beliau berkata, kadar yang dituntut itu munasabah kerana jumlah minimum pencen pesara yang berkhidmat lebih 25 tahun ketika ini ialah RM720.
Sementara itu, Omar berkata, hampir semua 1.2 juta kakitangan kerajaan memilih menyertai skim pencen berbanding skim caruman Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP).
Katanya, ramai kakitangan kerajaan tidak memilih skim KWSP kerana tidak menikmati kemudahan seperti kad persaraan, perubatan percuma di hospital kerajaan dan faedah persaraan (gratuiti) seperti kakitangan awam yang memilih skim pencen.
“Jika sebelum ini, ada seramai 70,000 kakitangan kerajaan memilih skim KWSP, tetapi menyedari kebaikan dan kelebihan yang dinikmati menerusi skim pencen, ramai yang sudah menukarnya kepada pencen,” katanya.
Bercakap kepada Bernama, Omar berkata, Cuepacs akan menemui Ketua Pengarah Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA), Tan Sri Ismail Adam, bulan ini untuk meminta dipertimbangkan pelaksanaan peraturan baru persaraan pilihan penjawat awam.
Beliau berkata, Cuepacs terkejut apabila ditanya anggotanya mengenai perkara itu kerana JPA tidak pernah mengajak pihak itu berbincang mengenainya.
“Sukar bagi kami untuk menjelaskan perkara ini kerana kami (Cuepacs) tidak tahu mengenainya... ada yang menyangka kami yang membawa (cadangan perkara itu) kepada kerajaan," katanya.
Beliau mengulas pekeliling JPA pada 25 Januari lalu mengenai persaraan pilihan anggota yang akan diluluskan dengan syarat jika mereka bersetuju dibayar 20 peratus daripada ganjaran atau RM10,000 terlebih dulu, mengikut mana yang lebih ketika bersara pilihan mulai Februari 2010 atau selepasnya.
Berita Harian Online
Tingkatkan integriti LPP
KOTA TINGGI 1 Feb. - Pegawai atau kakitangan Lembaga Pertubuhan Peladang (LPP) diseru meningkatkan integriti dalam melaksanakan tugas untuk kepentingan masyarakat peladang.
Pengarah (LPP) Johor, Mohd. Naser Harun berkata, tugas yang diberi perlu ditunaikan dengan penuh ikhlas, jujur dan jangan sekali-kali mengkhianati amanah yang diberi.
"Bersikap jujur dan setia kepada organisasi tanpa menyalahgunakan kuasa serta sentiasa menjalankan tugas dengan penuh tanggungjawab tanpa menyeleweng adalah antara nilai utama dalam etika kerja yang juga sebagai ibadah," katanya.
Beliau berkata demikian ketika menyampaikan amanat kepada lebih 80 ketua cawangan dan anggota LPP Johor Timur di Dewan Mesyuarat Pertubuhan Peladang Kawasan (PPK) Pengerang, di sini, semalam.
LPP Johor Timur dianggotai Pertubuhan Peladang Kawasan (PPK) Kota Tinggi, Mawai, Mersing Utara (Endau), Mersing Selatan, Pengerang, Kulaijaya dan Johor Bahru Timur.
Hadir sama pada majlis itu Pegawai Peladang Daerah LPP Johor Timur, Abdul Jalil Bukhairah dan Pengurus PPK Pengerang, Suriadi Abdul Jalal.Menurut Mohd. Naser, organisasi yang cemerlang bukan sahaja bergantung kepada sumber jawatan tetapi sangat bergantung kepada kecemerlangan setiap individu yang menganggotainya.
"Ini adalah kerana pekerja merupakan modal insan atau aset bagi kejayaan sesebuah organisasi terbilang dan dapat memberikan perkhidmatan yang memuaskan hati pelanggannya," jelasnya.
Sehubungan itu, beliau berkata, tumpuan harus diberikan kepada usaha yang berterusan bagi meningkatkan produktiviti, kecekapan dan penyaluran maklumat kepada pelanggan.
Utusan Online
Pengarah (LPP) Johor, Mohd. Naser Harun berkata, tugas yang diberi perlu ditunaikan dengan penuh ikhlas, jujur dan jangan sekali-kali mengkhianati amanah yang diberi.
"Bersikap jujur dan setia kepada organisasi tanpa menyalahgunakan kuasa serta sentiasa menjalankan tugas dengan penuh tanggungjawab tanpa menyeleweng adalah antara nilai utama dalam etika kerja yang juga sebagai ibadah," katanya.
Beliau berkata demikian ketika menyampaikan amanat kepada lebih 80 ketua cawangan dan anggota LPP Johor Timur di Dewan Mesyuarat Pertubuhan Peladang Kawasan (PPK) Pengerang, di sini, semalam.
LPP Johor Timur dianggotai Pertubuhan Peladang Kawasan (PPK) Kota Tinggi, Mawai, Mersing Utara (Endau), Mersing Selatan, Pengerang, Kulaijaya dan Johor Bahru Timur.
Hadir sama pada majlis itu Pegawai Peladang Daerah LPP Johor Timur, Abdul Jalil Bukhairah dan Pengurus PPK Pengerang, Suriadi Abdul Jalal.Menurut Mohd. Naser, organisasi yang cemerlang bukan sahaja bergantung kepada sumber jawatan tetapi sangat bergantung kepada kecemerlangan setiap individu yang menganggotainya.
"Ini adalah kerana pekerja merupakan modal insan atau aset bagi kejayaan sesebuah organisasi terbilang dan dapat memberikan perkhidmatan yang memuaskan hati pelanggannya," jelasnya.
Sehubungan itu, beliau berkata, tumpuan harus diberikan kepada usaha yang berterusan bagi meningkatkan produktiviti, kecekapan dan penyaluran maklumat kepada pelanggan.
Utusan Online
Monday, February 1, 2010
40 tahun rekod perkhidmatan cemerlang Ghazali Shafie
Oleh Deva Mohd. Ridzam
Hanya beberapa orang sahaja di negara ini yang mampu menyaingi rekod cemerlang Tun Ghazali Shafie dalam perkhidmatan awam.
Ghazali yang sememangnya tiada galang ganti dilahirkan di Kuala Lipis dan menyertai perkhidmatan awam pada 1944. Tidak lama kemudian beliau dilantik sebagai Pegawai Daerah di kampung halamannya.
Selepas menamatkan pelajaran di Kolej Raffles di Singapura beliau melanjutkan pengajian di Kolej Universiti of Wales, Aberstwyth dan memperoleh ijazah undang-undang.
Kemudian beliau memperoleh sarjana dalam pengajian antarabangsa dari Universiti London.
Bermula dari bawah, beliau terus mencipta kejayaan demi kejayaan termasuklah bertanggungjawab memperkasa dasar luar negara ke tahap sekarang selain memainkan peranan penting dalam memperkasakan negara bangsa. Ini termasuklah penglibatan beliau dalam penubuhan Malaysia di bawah kepimpinan Perdana Menteri yang pertama Tunku Abdul Rahman.
Beliau terus berkhidmat dengan cemerlang di bawah tiga perdana menteri seterusnya.
Kehebatan beliau ini dibuktikan dengan pelbagai jawatan yang disandang ketika berkhidmat. Antaranya sebagai orang paling lama memegang jawatan Setiausaha Tetap Kementerian Luar, Senator, Menteri Tugas-Tugas Khas dan Penerangan, Menteri Dalam Negeri dan akhir sekali Menteri Luar.
Di bawah kepimpinan Tunku, beliau membantu memperkasakan dasar luar negara seperti mana sumbangan besarnya dalam penubuhan Malaysia. Selain itu beliau terlibat dalam penubuhan Pertubuhan Negara-Negara Asia Tenggara (ASEAN) serta Pertubuhan Negara-Negara Islam (OIC) dan pelbagai lagi.
Beliau juga antara mereka yang terlibat dalam penubuhan Universiti Islam Antarabangsa Malaysia (UIAM).
Dalam banyak perkara beliau bukan sahaja terlibat dalam mencipta sejarah negara tetapi terlibat secara aktif dalam melaksanakan perubahan. Untuk lebih memahami negara ini adalah penting kita menyelami beliau secara lebih mendalam.
Buku yang ditulisnya pada 1998 bertajuk "Memoir Ghazali Shafie Dalam Penubuhan Malaysia" yang diterbitkan oleh Universiti Kebangsaan Malaysia (UKM) merupakan sebuah buku yang wajib dibaca.
Sebagai Setiausaha Tetap di Kementerian Luar yang juga Ketua Perisikan, beliau memainkan peranan penting dalam menamatkan Konfrontasi Malaysia-Indonesia. Beliau bekerjasama rapat dengan pemimpin Order Baru di Indonesia seperti Ali Murtopo dan Benny Murdani dalam usaha untuk menyingkir Presiden Sukarno serta membaik pulih hubungan antara dua negara berjiran.
Sebagai Menteri Dalam Negeri (1973-1981) beliau turut memainkan peranan dalam usaha gencatan senjata oleh Parti Komunis Malaya (PKM). Sebelum itu ketika beliau menjadi Menteri Tugas-Tugas Khas dan Penerangan (1971-1973) beliau telah membawa perubahan besar terhadap Radio dan Televisyen Malaysia.
Selepas peristiwa 13 Mei 1969, beliau yang menganggotai Majlis Gerakan Negara yang diketuai oleh Tun Abdul Razak telah membantu usaha untuk menyatukan semula negara ini. Bersama dengan beberapa orang yang terpilih menganggotai Majlis Perundingan Kebangsaan (NCC) beliau turut terlibat dalam mendraf prinsip Rukun Negara serta merumuskan Dasar Ekonomi Baru (DEB).
Beliau juga merupakan tenaga utama dalam pasukan yang dikuasai oleh rakyat Malaysia di bawah Tunku sebagai Setiausaha Agung OIC dalam menjadi pertubuhan itu satu kenyataan dengan menubuhkan struktur organisasi dan piagamnya.
Sebagai Setiausaha Tetap (1959-1970) dan kemudian Menteri di Kementerian Luar (1981-1984) beliau sememangnya dikenali sebagai seorang yang mampu melakukan dan menggunakan apa sahaja untuk menjayakan matlamat negara. Ketika zaman beliau, negara ini berjaya mencapai banyak kejayaan membanggakan yang membuatkan Malaysia dihormati.
Beliau juga sangat dikenali sebagai seorang yang mempunyai minat yang mendalam untuk menjayakan masyarakat dunia yang bebas dan mampu menentukan nasibnya sendiri. Ghazali telah berusaha keras untuk memastikan Malaysia terlibat dengan serius dalam Pergerakan Negara-Negara Berkecuali (NAM) pada 1960-an serta menjadi jaguh dalam memperjuangkan dasar anti aparteid yang diamalkan oleh Afrika Selatan.
Sebagai Menteri Luar beliau berjaya menganjurkan Persidangan Asia Pasifik Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu Mengenai Persoalan Palestin di Kuala Lumpur pada 1983. Beliau juga sangat percaya orang Islam di seluruh dunia perlu mengutamakan pendidikan kerana jika tidak mereka akan terus ketinggalan, mundur serta terpinggir.
Oleh itu beliau telah menjelajah banyak negara Islam untuk menerangkan serta mendapatkan sokongan mengenai pentingnya pendidikan untuk pembangunan dunia Islam. Oleh itu Ghazali telah mendapat sokongan padu dalam penubuhan UIAM yang dibiayai oleh OIC yang kemudiannya di tempatkan di Malaysia.
Melalui penubuhan UIAM ia bukanlah bermaksud untuk menjadi sebuah institusi teologi tetapi melahirkan Muslim profesional seperti doktor, ahli ekonomi, peguam, arkitek dan sebagainya yang akan berpegang teguh kepada ajaran dan etika Islam.
Bagaimana Ghazali lebih dikenali dengan sumbangan besarnya dalam menjayakan dasar luar dan diplomasi bukan sahaja dalam bentuk kenyataan tetapi juga dalam pemikiran strategik.
Dalam ucapan perpisahan sebagai Menteri Luar pada 1999 kepada pegawai Wisma Putra, bekas Perdana Menteri Tun Abdullah Ahmad Badawi telah menyatakan hanya satu baris ayat yang diberikan oleh Ghazali apabila diminta nasihat tentang dasar luar negara. "Ia perlu dipercayai".
Ghazali adalah umpama orang yang bertanggungjawab menjadikan Kementerian Luar dan pegawainya seperti yang ada sekarang dalam melaksana dan memberi sumbangan besar kepada negara. Dalam erti kata lain beliau umpama guru kepada diplomat terawal negara termasuklah kepada sesetengah diplomat ASEAN. Malah mereka adalah graduan dalam "Sekolah Diplomasi dan Perhubungan Antarabangsa Ghazali Shafie".
Diplomat Malaysia di bawah kepimpinannya telah dibentuk sebagai seorang realis. Beliau juga sangat menekankan supaya diplomat dan lain-lain pegawai kerajaan perlu meluaskan pembacaan, sentiasa teliti, menumpukan perhatian serta petah berkata-kata.
Namun paling penting mereka perlu mempertahan kepentingan negara. Untuk berjaya, beliau sentiasa meminta para diplomat supaya berani, menguasai bahasa serta mempertingkatkan pengetahuan sebanyak yang boleh. Dalam koleksi ucapannya yang dikeluarkan dalam buku terbaru, Number One Wisma Putra, beliau telah menggariskan supaya diplomat perlu bijak, sentiasa membuat analisis, sentiasa tepat dan terkini dan perlu sentiasa berani.
Para pegawai perlu sentiasa berdikari dan berkemampuan memenangi setiap perdebatan tanpa perlu bertengkar. Ghazali sentiasa mahukan nama Malaysia memainkan peranan penting dan berlainan di peringkat antarabangsa.
Itulah yang dilakukan beliau dengan menaikkan nama Malaysia dan ASEAN melalui kuasa intelek dan strategiknya. Malah para pegawainya akan sentiasa mengingati kesungguhan beliau menjalankan tugas dengan lebih banyak berada di kawasan dan majlis berbanding orang lain dengan keupayaan merungkai isu yang kompleks secara jelas dan berasas.
Mungkin untuk permulaan, kerajaan dapat mengubah nama Institut Diplomasi dan Hubungan Antarabangsa (IDFR) kepada Sekolah Diplomasi dan Hubungan Antarabangsa Ghazali Shafie. Ia perlu dijadikan sebuah institusi akademik yang bebas di mana tokoh-tokoh besar dalam negara dan serantau malah dunia boleh menjadi pengajar, belajar dan membuat kajian.
Ini merupakan sebahagian daripada usaha untuk menyuntik semangat baru di Wisma Putra. Para diplomat perlu dilatih dengan teliti memandangkan tugas mereka adalah untuk menunjukkan imej yang baik mengenai Malaysia di luar negara.
Datuk Deva Mohd. Ridzam ialah bekas Duta Malaysia ke Kemboja, Belgium, Luxembourg dan Kesatuan Eropah.
Utusan Online
Hanya beberapa orang sahaja di negara ini yang mampu menyaingi rekod cemerlang Tun Ghazali Shafie dalam perkhidmatan awam.
Ghazali yang sememangnya tiada galang ganti dilahirkan di Kuala Lipis dan menyertai perkhidmatan awam pada 1944. Tidak lama kemudian beliau dilantik sebagai Pegawai Daerah di kampung halamannya.
Selepas menamatkan pelajaran di Kolej Raffles di Singapura beliau melanjutkan pengajian di Kolej Universiti of Wales, Aberstwyth dan memperoleh ijazah undang-undang.
Kemudian beliau memperoleh sarjana dalam pengajian antarabangsa dari Universiti London.
Bermula dari bawah, beliau terus mencipta kejayaan demi kejayaan termasuklah bertanggungjawab memperkasa dasar luar negara ke tahap sekarang selain memainkan peranan penting dalam memperkasakan negara bangsa. Ini termasuklah penglibatan beliau dalam penubuhan Malaysia di bawah kepimpinan Perdana Menteri yang pertama Tunku Abdul Rahman.
Beliau terus berkhidmat dengan cemerlang di bawah tiga perdana menteri seterusnya.
Kehebatan beliau ini dibuktikan dengan pelbagai jawatan yang disandang ketika berkhidmat. Antaranya sebagai orang paling lama memegang jawatan Setiausaha Tetap Kementerian Luar, Senator, Menteri Tugas-Tugas Khas dan Penerangan, Menteri Dalam Negeri dan akhir sekali Menteri Luar.
Di bawah kepimpinan Tunku, beliau membantu memperkasakan dasar luar negara seperti mana sumbangan besarnya dalam penubuhan Malaysia. Selain itu beliau terlibat dalam penubuhan Pertubuhan Negara-Negara Asia Tenggara (ASEAN) serta Pertubuhan Negara-Negara Islam (OIC) dan pelbagai lagi.
Beliau juga antara mereka yang terlibat dalam penubuhan Universiti Islam Antarabangsa Malaysia (UIAM).
Dalam banyak perkara beliau bukan sahaja terlibat dalam mencipta sejarah negara tetapi terlibat secara aktif dalam melaksanakan perubahan. Untuk lebih memahami negara ini adalah penting kita menyelami beliau secara lebih mendalam.
Buku yang ditulisnya pada 1998 bertajuk "Memoir Ghazali Shafie Dalam Penubuhan Malaysia" yang diterbitkan oleh Universiti Kebangsaan Malaysia (UKM) merupakan sebuah buku yang wajib dibaca.
Sebagai Setiausaha Tetap di Kementerian Luar yang juga Ketua Perisikan, beliau memainkan peranan penting dalam menamatkan Konfrontasi Malaysia-Indonesia. Beliau bekerjasama rapat dengan pemimpin Order Baru di Indonesia seperti Ali Murtopo dan Benny Murdani dalam usaha untuk menyingkir Presiden Sukarno serta membaik pulih hubungan antara dua negara berjiran.
Sebagai Menteri Dalam Negeri (1973-1981) beliau turut memainkan peranan dalam usaha gencatan senjata oleh Parti Komunis Malaya (PKM). Sebelum itu ketika beliau menjadi Menteri Tugas-Tugas Khas dan Penerangan (1971-1973) beliau telah membawa perubahan besar terhadap Radio dan Televisyen Malaysia.
Selepas peristiwa 13 Mei 1969, beliau yang menganggotai Majlis Gerakan Negara yang diketuai oleh Tun Abdul Razak telah membantu usaha untuk menyatukan semula negara ini. Bersama dengan beberapa orang yang terpilih menganggotai Majlis Perundingan Kebangsaan (NCC) beliau turut terlibat dalam mendraf prinsip Rukun Negara serta merumuskan Dasar Ekonomi Baru (DEB).
Beliau juga merupakan tenaga utama dalam pasukan yang dikuasai oleh rakyat Malaysia di bawah Tunku sebagai Setiausaha Agung OIC dalam menjadi pertubuhan itu satu kenyataan dengan menubuhkan struktur organisasi dan piagamnya.
Sebagai Setiausaha Tetap (1959-1970) dan kemudian Menteri di Kementerian Luar (1981-1984) beliau sememangnya dikenali sebagai seorang yang mampu melakukan dan menggunakan apa sahaja untuk menjayakan matlamat negara. Ketika zaman beliau, negara ini berjaya mencapai banyak kejayaan membanggakan yang membuatkan Malaysia dihormati.
Beliau juga sangat dikenali sebagai seorang yang mempunyai minat yang mendalam untuk menjayakan masyarakat dunia yang bebas dan mampu menentukan nasibnya sendiri. Ghazali telah berusaha keras untuk memastikan Malaysia terlibat dengan serius dalam Pergerakan Negara-Negara Berkecuali (NAM) pada 1960-an serta menjadi jaguh dalam memperjuangkan dasar anti aparteid yang diamalkan oleh Afrika Selatan.
Sebagai Menteri Luar beliau berjaya menganjurkan Persidangan Asia Pasifik Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu Mengenai Persoalan Palestin di Kuala Lumpur pada 1983. Beliau juga sangat percaya orang Islam di seluruh dunia perlu mengutamakan pendidikan kerana jika tidak mereka akan terus ketinggalan, mundur serta terpinggir.
Oleh itu beliau telah menjelajah banyak negara Islam untuk menerangkan serta mendapatkan sokongan mengenai pentingnya pendidikan untuk pembangunan dunia Islam. Oleh itu Ghazali telah mendapat sokongan padu dalam penubuhan UIAM yang dibiayai oleh OIC yang kemudiannya di tempatkan di Malaysia.
Melalui penubuhan UIAM ia bukanlah bermaksud untuk menjadi sebuah institusi teologi tetapi melahirkan Muslim profesional seperti doktor, ahli ekonomi, peguam, arkitek dan sebagainya yang akan berpegang teguh kepada ajaran dan etika Islam.
Bagaimana Ghazali lebih dikenali dengan sumbangan besarnya dalam menjayakan dasar luar dan diplomasi bukan sahaja dalam bentuk kenyataan tetapi juga dalam pemikiran strategik.
Dalam ucapan perpisahan sebagai Menteri Luar pada 1999 kepada pegawai Wisma Putra, bekas Perdana Menteri Tun Abdullah Ahmad Badawi telah menyatakan hanya satu baris ayat yang diberikan oleh Ghazali apabila diminta nasihat tentang dasar luar negara. "Ia perlu dipercayai".
Ghazali adalah umpama orang yang bertanggungjawab menjadikan Kementerian Luar dan pegawainya seperti yang ada sekarang dalam melaksana dan memberi sumbangan besar kepada negara. Dalam erti kata lain beliau umpama guru kepada diplomat terawal negara termasuklah kepada sesetengah diplomat ASEAN. Malah mereka adalah graduan dalam "Sekolah Diplomasi dan Perhubungan Antarabangsa Ghazali Shafie".
Diplomat Malaysia di bawah kepimpinannya telah dibentuk sebagai seorang realis. Beliau juga sangat menekankan supaya diplomat dan lain-lain pegawai kerajaan perlu meluaskan pembacaan, sentiasa teliti, menumpukan perhatian serta petah berkata-kata.
Namun paling penting mereka perlu mempertahan kepentingan negara. Untuk berjaya, beliau sentiasa meminta para diplomat supaya berani, menguasai bahasa serta mempertingkatkan pengetahuan sebanyak yang boleh. Dalam koleksi ucapannya yang dikeluarkan dalam buku terbaru, Number One Wisma Putra, beliau telah menggariskan supaya diplomat perlu bijak, sentiasa membuat analisis, sentiasa tepat dan terkini dan perlu sentiasa berani.
Para pegawai perlu sentiasa berdikari dan berkemampuan memenangi setiap perdebatan tanpa perlu bertengkar. Ghazali sentiasa mahukan nama Malaysia memainkan peranan penting dan berlainan di peringkat antarabangsa.
Itulah yang dilakukan beliau dengan menaikkan nama Malaysia dan ASEAN melalui kuasa intelek dan strategiknya. Malah para pegawainya akan sentiasa mengingati kesungguhan beliau menjalankan tugas dengan lebih banyak berada di kawasan dan majlis berbanding orang lain dengan keupayaan merungkai isu yang kompleks secara jelas dan berasas.
Mungkin untuk permulaan, kerajaan dapat mengubah nama Institut Diplomasi dan Hubungan Antarabangsa (IDFR) kepada Sekolah Diplomasi dan Hubungan Antarabangsa Ghazali Shafie. Ia perlu dijadikan sebuah institusi akademik yang bebas di mana tokoh-tokoh besar dalam negara dan serantau malah dunia boleh menjadi pengajar, belajar dan membuat kajian.
Ini merupakan sebahagian daripada usaha untuk menyuntik semangat baru di Wisma Putra. Para diplomat perlu dilatih dengan teliti memandangkan tugas mereka adalah untuk menunjukkan imej yang baik mengenai Malaysia di luar negara.
Datuk Deva Mohd. Ridzam ialah bekas Duta Malaysia ke Kemboja, Belgium, Luxembourg dan Kesatuan Eropah.
Utusan Online
Cops from sergeant and above to benefit from pay scheme
SEREMBAN: Policemen from the rank of sergeants and above will get a rise in salary and allowances under a new pay scheme.
The new pay and incentives come three years after they were recommended by the Royal Commission to improve the police force.
The biggest gainers will be new inspectors who will get a starting salary of RM2,060 compared to RM1,492 previously.
Diploma and STPM holders will also be allowed to join the force directly as sergeants and they will start with a basic salary of RM1,500. A sergeant’s basic salary previously was RM890.
The new scheme has been approved by the Public Service Department following recommendations made by the Royal Commission on the Enhancement of the Management and Operations of the Police.
Sources said new inspectors would have a take home pay of more than RM3,000 which included a special incentive of RM200, cost of living allowance of RM100 to RM200, and a housing allowance of RM420.
They said police inspectors had now been moved to the Professional and Management Group as they were now required to be degree holders.
Policemen will also have another reason to cheer as they will be paid arrears backdated to Jan 1, 2009.
Other senior officers will also enjoy increases of between 4% and 8% of their current basic salary and civil service allowance.
“Senior police officers will get one jump in their salaries to the new scheme. This will be from RM200 to RM600,” he said.
The civil service allowance of officers with the rank of Assistant Superintendent of Police (ASP) and Superintendents will be increased by RM50.
Sources said the ranks of Senior Assistant Commissioner I and II (SAC I and SAC II) have also been abolished and replaced with just SAC.
Also abolished is the post of chief inspector.This means that an inspector can be promoted to the rank of an ASP after passing the relevant examinations.
Citing an example, he said corporals who passed their Efficiency Level Assessment examinations were being paid higher than sergeants who did not pass theirs.
“We cannot have a situation where a lower ranking officer earns more than his superior. That is one reason why the changes were done to the matrix salary system,” he said.
In 2007, the Government increased the salaries of police and military personnel by 9% to 42%. The current increase of salary and incentives is to further enhance the operations and management of the police force.
In an immediate response, Cuepacs president Omar Osman said the Public Service Department must ensure it did not jeopardise the chances of non-officers to be promoted to officers.
“There are some 200 Customs non-officers who have not been promoted to officer level although they have recognised degrees.
“We hope the department will spell out exactly what are the chances of those in the lower rung to be promoted to the Top Professional and management Group once they get their tertiary education. Then it will be a level playing field,” he said.
The Star Online
The new pay and incentives come three years after they were recommended by the Royal Commission to improve the police force.
The biggest gainers will be new inspectors who will get a starting salary of RM2,060 compared to RM1,492 previously.
Diploma and STPM holders will also be allowed to join the force directly as sergeants and they will start with a basic salary of RM1,500. A sergeant’s basic salary previously was RM890.
The new scheme has been approved by the Public Service Department following recommendations made by the Royal Commission on the Enhancement of the Management and Operations of the Police.
Sources said new inspectors would have a take home pay of more than RM3,000 which included a special incentive of RM200, cost of living allowance of RM100 to RM200, and a housing allowance of RM420.
They said police inspectors had now been moved to the Professional and Management Group as they were now required to be degree holders.
Policemen will also have another reason to cheer as they will be paid arrears backdated to Jan 1, 2009.
Other senior officers will also enjoy increases of between 4% and 8% of their current basic salary and civil service allowance.
“Senior police officers will get one jump in their salaries to the new scheme. This will be from RM200 to RM600,” he said.
The civil service allowance of officers with the rank of Assistant Superintendent of Police (ASP) and Superintendents will be increased by RM50.
Sources said the ranks of Senior Assistant Commissioner I and II (SAC I and SAC II) have also been abolished and replaced with just SAC.
Also abolished is the post of chief inspector.This means that an inspector can be promoted to the rank of an ASP after passing the relevant examinations.
Citing an example, he said corporals who passed their Efficiency Level Assessment examinations were being paid higher than sergeants who did not pass theirs.
“We cannot have a situation where a lower ranking officer earns more than his superior. That is one reason why the changes were done to the matrix salary system,” he said.
In 2007, the Government increased the salaries of police and military personnel by 9% to 42%. The current increase of salary and incentives is to further enhance the operations and management of the police force.
In an immediate response, Cuepacs president Omar Osman said the Public Service Department must ensure it did not jeopardise the chances of non-officers to be promoted to officers.
“There are some 200 Customs non-officers who have not been promoted to officer level although they have recognised degrees.
“We hope the department will spell out exactly what are the chances of those in the lower rung to be promoted to the Top Professional and management Group once they get their tertiary education. Then it will be a level playing field,” he said.
The Star Online
CUEPACS mahu jumpa JPA bincang isu persaraan pilihan
KUALA LUMPUR, 1 Feb (Bernama) -- Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (CUEPACS) akan menemui Ketua Pengarah Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) Tan Sri Ismail Adam bulan ini untuk meminta dipertimbangkan pelaksanaan peraturan persaraan pilihan penjawat awam.
Presiden CUEPACS Omar Osman berkata perbincangan itu bertujuan mendapatkan penjelasan lanjut JPA berhubung perkara itu setelah banyak pertanyaan dibangkitkan mengenai peraturan baru itu yang melibatkan 1.2 juta penjawat awam.
Beliau berkata CUEPACS juga terkejut apabila ditanya anggotanya mengenai perkara itu kerana JPA tidak pernah mengajaknya berbincang mengenainya.
"Sukar bagi kami untuk menjelaskan perkara ini kerana kami (CUEPACS) tidak tahu tentangnya ... ada yang menyangka kami yang membawa (cadangan perkara itu) kepada kerajaan," katanya ketika dihubungi Bernama di sini.
Beliau mengulas pekeliling JPA pada 25 Jan lepas mengenai persaraan pilihan anggota yang akan diluluskan dengan syarat jika mereka bersetuju dibayar 20 peratus daripada ganjaran atau RM10,000 terlebih dahulu, mengikut mana yang lebih ketika bersara pilihan mulai Februari 2010 atau selepasnya.
Omar berkata bayaran 20 peratus atau RM10,000 daripada ganjaran benar-benar tidak mencukupi untuk penjawat awam bersara pilihan untuk meneruskan kehidupan sementara menunggu pencen mereka.
"Dulu kita tidak ada masalah kerana ganjaran diberi cukup dan dapat menampung sehingga boleh terima pencen...tapi sekarang, tak ada maknanya bersara pilihan sekarang kalau dapat RM10,000 sahaja," katanya.
Menurutnya beliau tidak mahu, akibat daripada peraturan itu, penjawat awam terutamanya dari kumpulan sederhana dan bawahan membuat pinjaman daripada Ah Long untuk menampung kehidupan.
Beliau berkata kerajaan harus memahami masalah penjawat awam kerana kebanyakan mereka yang memohon berhenti awal bukanlah kerana kepentingan peribadi tetapi akibat beberapa kesulitan kehidupan.
"Jika kerajaan beri 50 peratus daripada ganjaran, eloklah sikit, contohnya kalau ganjaran sebenar RM80,000 maka dapatlah dia RM40,000. Beri RM10,000 nak buat apa, satu jam sahaja boleh habis.
Oleh itu, kita minta kerajaan kaji semula semula perkara ini," katanya.
Bernama Online
Presiden CUEPACS Omar Osman berkata perbincangan itu bertujuan mendapatkan penjelasan lanjut JPA berhubung perkara itu setelah banyak pertanyaan dibangkitkan mengenai peraturan baru itu yang melibatkan 1.2 juta penjawat awam.
Beliau berkata CUEPACS juga terkejut apabila ditanya anggotanya mengenai perkara itu kerana JPA tidak pernah mengajaknya berbincang mengenainya.
"Sukar bagi kami untuk menjelaskan perkara ini kerana kami (CUEPACS) tidak tahu tentangnya ... ada yang menyangka kami yang membawa (cadangan perkara itu) kepada kerajaan," katanya ketika dihubungi Bernama di sini.
Beliau mengulas pekeliling JPA pada 25 Jan lepas mengenai persaraan pilihan anggota yang akan diluluskan dengan syarat jika mereka bersetuju dibayar 20 peratus daripada ganjaran atau RM10,000 terlebih dahulu, mengikut mana yang lebih ketika bersara pilihan mulai Februari 2010 atau selepasnya.
Omar berkata bayaran 20 peratus atau RM10,000 daripada ganjaran benar-benar tidak mencukupi untuk penjawat awam bersara pilihan untuk meneruskan kehidupan sementara menunggu pencen mereka.
"Dulu kita tidak ada masalah kerana ganjaran diberi cukup dan dapat menampung sehingga boleh terima pencen...tapi sekarang, tak ada maknanya bersara pilihan sekarang kalau dapat RM10,000 sahaja," katanya.
Menurutnya beliau tidak mahu, akibat daripada peraturan itu, penjawat awam terutamanya dari kumpulan sederhana dan bawahan membuat pinjaman daripada Ah Long untuk menampung kehidupan.
Beliau berkata kerajaan harus memahami masalah penjawat awam kerana kebanyakan mereka yang memohon berhenti awal bukanlah kerana kepentingan peribadi tetapi akibat beberapa kesulitan kehidupan.
"Jika kerajaan beri 50 peratus daripada ganjaran, eloklah sikit, contohnya kalau ganjaran sebenar RM80,000 maka dapatlah dia RM40,000. Beri RM10,000 nak buat apa, satu jam sahaja boleh habis.
Oleh itu, kita minta kerajaan kaji semula semula perkara ini," katanya.
Bernama Online
Teliti laluan jadi guru besar
Tahniah kepada Kementerian Pelajaran Malaysia (KPM) kerana melakukan anjakan paradigma dengan melancarkan Sekolah Berprestasi Tinggi (SBP) dengan 20 buah sekolah sebagai perintis. Semoga matlamat mengangkat pendidikan di Malaysia bertaraf dunia tercapai.
Sejajar dengan anjakan ini, saya mencadangkan kepimpinan sekolah rendah dinaik taraf dalam menyokong usaha tersebut.
Berdasarkan Mesyuarat Pengurusan Tertinggi Kementerian Pelajaran Malaysia (KPM) Bil 10 Tahun 2009 yang berlangsung pada 15 Julai 2009 telah bersetuju untuk mewujudkan satu dasar yang lebih komprehensif, adil, saksama dan telus bagi laluan kerjaya Guru Besar di sekolah rendah dan Pengetua di sekolah menengah.
Berikutan daripada itu prinsip-prinsip baru pengisian jawatan Guru Besar di sekolah rendah dan jawatan Pengetua di sekolah menengah telah pun diluluskan melalui Mesyuarat Pengurusan Tertinggi KPM bil 13.
Laluan menjadi Penolong Kanan dan Guru Besar masih menetapkan guru bukan berijazah (DGA29 dan DGA32).
Ramai guru berijazah (DG41) tertanya-tanya apakah nasib mereka? Bilakah mereka akan diberi peluang menjadi Guru Besar?
Berbanding dengan guru bukan siswazah DGA29 dan DGA32, mereka juga tidak kurang pengalaman.
Antara mereka ada yang berkhidmat melebihi 20 tahun di sekolah rendah, ada yang memiliki ijazah Sarjana dan dan Doktor Falsafah (PhD).
Mereka juga sudah berada di sekolah rendah dalam gred DG41 melebihi enam tahun sejak 1 Januari 2004.
Tambahan pula pada awal tahun ini KPM ada membuka tawaran Guru Cemerlang Gred DG44 di sekolah rendah bagi guru DG41 yang sudah berpengalaman mengajar lima tahun.
Tanpa menafikan peluang guru DGA29 dan DGA32, saya yakin guru DG41 adalah aset penting KPM yang boleh diangkat menjadi Guru Besar.
Guru Besar yang menyambung pelajaran ke peringkat ijazah pun dapat kekal sebagai Guru Besar dengan gred GG41 selepas mendapat ijazah.
Midman
Gua Musang,
Kelantan
Utusan Online
Sejajar dengan anjakan ini, saya mencadangkan kepimpinan sekolah rendah dinaik taraf dalam menyokong usaha tersebut.
Berdasarkan Mesyuarat Pengurusan Tertinggi Kementerian Pelajaran Malaysia (KPM) Bil 10 Tahun 2009 yang berlangsung pada 15 Julai 2009 telah bersetuju untuk mewujudkan satu dasar yang lebih komprehensif, adil, saksama dan telus bagi laluan kerjaya Guru Besar di sekolah rendah dan Pengetua di sekolah menengah.
Berikutan daripada itu prinsip-prinsip baru pengisian jawatan Guru Besar di sekolah rendah dan jawatan Pengetua di sekolah menengah telah pun diluluskan melalui Mesyuarat Pengurusan Tertinggi KPM bil 13.
Laluan menjadi Penolong Kanan dan Guru Besar masih menetapkan guru bukan berijazah (DGA29 dan DGA32).
Ramai guru berijazah (DG41) tertanya-tanya apakah nasib mereka? Bilakah mereka akan diberi peluang menjadi Guru Besar?
Berbanding dengan guru bukan siswazah DGA29 dan DGA32, mereka juga tidak kurang pengalaman.
Antara mereka ada yang berkhidmat melebihi 20 tahun di sekolah rendah, ada yang memiliki ijazah Sarjana dan dan Doktor Falsafah (PhD).
Mereka juga sudah berada di sekolah rendah dalam gred DG41 melebihi enam tahun sejak 1 Januari 2004.
Tambahan pula pada awal tahun ini KPM ada membuka tawaran Guru Cemerlang Gred DG44 di sekolah rendah bagi guru DG41 yang sudah berpengalaman mengajar lima tahun.
Tanpa menafikan peluang guru DGA29 dan DGA32, saya yakin guru DG41 adalah aset penting KPM yang boleh diangkat menjadi Guru Besar.
Guru Besar yang menyambung pelajaran ke peringkat ijazah pun dapat kekal sebagai Guru Besar dengan gred GG41 selepas mendapat ijazah.
Midman
Gua Musang,
Kelantan
Utusan Online
Subscribe to:
Posts (Atom)